Job Description
Product Development Group Leader
Position type:  Full-time
Type of contract:  Permanent

HARTING stands for strong connections – across the globe. As one of the leading international suppliers of industrial connectivity, we are connecting customers to their digital future. And as an employer? We connect around 6,000 people at our headquarter in Espelkamp and at locations worldwide. Here you’ll find great colleagues, as well as ever new opportunities and innovations revolving around IoT and artificial intelligence. In everything we do, we remain true to our roots: as a regionally connected family business that always stays firmly grounded in spite of our stellar high-tech. Here’s to your unique future with us: Yours!

Obiectivul principal:

 

Conduce echipele de bază multifuncționale PDG pentru a proiecta și dezvolta produse inovatoare, de înaltă calitate, care să răspundă nevoilor clienților și ale afacerii.

 

 

Responsabilitati

 

  1. Identifică oportunități de îmbunătățire a rezultatelor PDG-ului;
  1. Implementează strategia generală de dezvoltare și planul integrat de dezvoltare și coordonează execuția bugetului PDG-ului;
  1. Îndrumă profesional membri echipei PDG;
  1. Colaborează inter-funcțional pentru a asigura alinierea direcției PDG-ului și deservirea tuturor nevoilor clienților și ale activității;
  1. Colaborează în mod deosebit cu părțile interesate din zona producției, pentru a întreține și optimiza continuu produsele și procesele, implicit prin asigurarea feedback-ului continuu din producția de serie pentru noile produse dezvoltate, precum și cu părțile interesate din zona financiară pentru a sprijini urmărirea efectivelor la buget, a identifica variațiile și a raporta abaterile;
  1. Supraveghează și coordonează toate activitățile PDG-ului asociate cu atingerea obiectivelor acestuia;
  1. Urmărește progresul în raport cu obiectivele și întocmește rapoarte periodice care prezintă evenimente strategice cheie pentru proiectele PDG-ului, progresul în raport cu etapele, indicatorii strategici și financiari.

 

Cerinte:

 

  1. Abilități foarte bune de coordonare a unei echipe;
  1. Capacitate de cooperare în cadrul unei companii internaționale și abilități de comunicare foarte bune;
  1. Metode de management al creativității și calității (de exemplu, FMEA, DFA, QFD, ...);
  1. Metode de proiectare, producție, testare și calificare pentru produsele electromecanice  (de putere, de semnal, de date);
  1. O bună cunoaștere a materialelor utilizate pentru produsele electromecanice (de exemplu, metale neferoase, materiale plastice tehniceprecum și a metodelor de tratare a suprafețelor;
  1. Familiarizat (-ă) cu software-uri CAD, cu metode moderne de simulare și  cu metode rapide  de prototipare;
  1. Fluență în limba engleză;
  1. Familiarizat (-ă) cu software-ul MS-Office;
  1. Minim 10 ani de experiență relevantă distribuită cvasi egal in domeniile Producției, Industrializării și Dezvoltării de Produse.
Benefits:  Flexibility (RO), Meal tickets (RO), Medical services (RO), Annual bonus salary (RO), Recreational activities (RO)
Information at a Glance
Recruiter Photo: 
Contact person: 
Company Code:  HARTING Romania Manufacturing SCS
Recruiter phone: 
LinkedIn URL Recruiter: 
Job Location (Short):  Sibiu, Romania
Region:  Sibiu
Position area:  Product management / Market management