Stellenbeschreibung
Gruppenleiter* Produktentwicklung Steckverbinder
Positionsart:
Vollzeit
Art des Vertrages:
unbefristet
Aufgaben:
In dieser verantwortungsvollen Rolle steuern Sie ein engagiertes Entwicklungsteam und gestalten die Zukunft unserer leistungsstarken Rundsteckverbinder sowie Steckverbinder mit umspritzter Technologie. Technologische Herausforderungen und innovative Prozesse sind Ihr täglicher Antrieb.
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im eigenen Verantwortungsbereich
- Strategische Ausrichtung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Produktentwicklungsgruppe
- Steuerung aller Entwicklungsaktivitäten über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg
- Sicherstellung der Zielerreichung unter Berücksichtigung von Kennzahlen, Kosten- und Entwicklungsbudgets
- Enge Zusammenarbeit mit internationalen Entwicklungsstandorten sowie internen Schnittstellen wie Industrial Engineering, Projektmanagement und Qualität zur Sicherstellung optimaler Ergebnisse
Profil:
- Abgeschlosses technisches Studium (Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik o.Ä.) und mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung elektromechanischer Komponenten
- Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams
- Erfahrung in der fertigungsgerechten Konstruktion von Kunststoff-, Dreh-, Stanzbiege-, Aluminium- und Zinkdruckgussbauteilen sowie in der Herstellung umspritzter Komponenten
- Sicherer Umgang mit CAD-Systemen (vorzugsweise Siemens NX), Teamcenter und MS Office sowie Know-how in der Erstellung und Betreuung komplexer Produkt- und Designbaukästen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und ein hohes Kostenbewusstsein
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen
Benefits:
Job bike (DE), Gesundheitsmanagement (DE), Mitarbeiterrabatte (DE), Work-Life Balance (DE)
Informationen auf einen Blick
Recruiter Foto:
Ansprechpartner:
Jana Speidel
Buchungskreis:
HARTING Electric Stiftung & Co. KG
Telefonnummer des Recruiters:
05772/47-9186
LinkedIn URL Recruiter:
Stellenstandort:
DE41
Stellenstandort (kurz):
Espelkamp, Deutschland
Region:
Bereich:
Produktmanagement / Marktmanagement