Stellenbeschreibung

HARTING steht für starke Verbindungen – rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 6.000 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Mitarbeitenden, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: Als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz High-Tech nie die Bodenhaftung verliert. 

Unser Angebot für den nächsten Schritt in eine neue berufliche Zukunft:
Project Assistant CREM & FM*

Wir sind auf der Suche nach einem engagierten Talent, das gerne am neuen globalen Headquarter in Baden (AG, Schweiz) als Project Assistant CREM & FM* im Bereich Global Facility Management einsteigen will.

 

Ihre Aufgaben

  • Projektassistenz und Assistenz für den Vice President Corporate Real Estate & Facility Management
  • Überwachung von Projektfortschritten und Unterstützung der Planung
  • Projektverwaltung und Organisation von CRM-Systemen
  • Verantwortung für die Administration der digitalen und physischen Ablagen im Bereich Bau und Immobilien
  • Optimierung interner Arbeitsprozesse
  • Allgemeine administrative Tätigkeiten wie die Erstellung und Bearbeitung von Schriftverkehr, Terminkoordination, Fristenmanagement, etc.

 

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation 
  • Berufserfahung in der Bau- und Immobilienbranche ist ein Muss (!)
  • Organisatorisches Talent, Verhandlungsgeschick, strukturierte Arbeitsweise und Freude an der Kommunikation
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch (mind. Level C1) 
  • Professionelles Auftreten sowie einen hohen Grad an Serviceorientierung 
  • Sicherer Umgang mit MS Office Programme sowie mit SAP 

 

Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Gute Gründe, um bei HARTING durchzustarten:

Benefits:  Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten (DE), Faire Vergütung (DE), Tolle Kollegen (EMEA), Ungezwungene Atmosphäre (EMEA)
Informationen auf einen Blick
Stellenstandort (kurz):  Baden, Schweiz
Region:  Baden AG
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Ansprechpartner:  Sven Ossenbrink / Noy Luangxay
Telefonnummer des Recruiters: 
LinkedIn URL Recruiter: 
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